Fyll den ledige stillingen!
Stadig flere rekrutteringsmedarbeidere og -byråer begynner å forstå hvilke løsninger programmatisk annonsering kan tilby. Mange selskaper har et akutt behov for å finne (spesifikke) medarbeidere. IT/IKT-sektoren, helsesektoren og ingeniørbransjen (for å nevne noen) har en global mangel på tilgjengelige kandidater/medarbeidere. For rekrutterere er det viktig å ta i bruk smarte (markedsførings-)teknikker for å nå ut til denne isolerte målgruppen.
Vi jobber for flere rekrutteringsbyråer - over hele verden. Enkelt sagt kan vi tilby disse selskapene to (2) kampanjestrategier som sannsynligvis vil gi et positivt resultat (eller; en besatt ledig stilling!).
Strategi 1:
Last opp de faktiske adressene/lokasjonene til tusenvis av selskaper som (f.eks.) opererer i IT-sektoren. Ved å sette opp geo-fences og vise annonser "på" akkurat disse stedene, kan man nå et spesifikt (profesjonelt) publikum. Disse databasene er relativt enkle å få tak i.
Strategi 2:
En god Demand Side Platform kan vise annonser på rundt 220 000 individuelle apper og nettsteder. Bokstavelig talt; hver målgruppe/hobby/yrke har flere hundre apper og nettsteder som er dedikert til dem. Det er mulig å velge akkurat disse spesifikke utgiverne og vise annonser på dem. Det er for eksempel mulig å vise annonser på rundt 30 apper/nettsteder som er spesifikt relatert til IT/IKT.
Det samme gjelder for medisinsk sektor, finans, bygg og anlegg, ingeniørfag og mange andre spesifikke yrkesgrupper. Kontakt oss for mer informasjon!